为创新教学方式，实行科研兴校、教研强校战略，同时弥补教师短缺不足，切实提高教学和科研水平的又一新举措，并将在以后建立长效的客座教授和特聘研究员聘任制度。近年来，绵阳市委党校坚持理论联系实际的办学方针，全面贯彻党中央关于大规模培训干部，大幅度提高干部素质的要求，围绕理论武装、忠诚教育、能力提升、行为训练四个方面内容，结合全市工作大局和干部队伍建设的实际需要，充分发挥了干部培训主渠道的作用，促进了绵阳市干部教育培训工作的新发展。结合绵阳的实际，坚持为党委政府决策服务，发挥党委政府智囊团和思想库作用，为绵阳的政治、经济、文化、社会建设做出了积极贡献。

为了适应新时期党校教学科研中心工作的需要，市委党校依据《中国共产党党校工作条例》、《2010-2020年干部教育培训纲要》和外地党校的办学经验，“按照专职为主，专兼职结合，学科建设需要”的原则，市委组织部和市委党联合发文首批选聘了实践经验丰富、理论水平较高的党政领导干部、专家学者担任市委党校的客座教授和特聘研究员。此次共聘请了25名客座教授和11名特聘研究员。这次聘任的客座教授和特聘研究员，有党政领导干部，有省委党校、高校的知名教授，有企业高层管理人员，他们既有较高的政治素养和深厚的理论功底，又有丰富的实践经验。客座教授和特聘研究员聘任制的实施，必将对推动党校发展、全面提高党校的教学和科研的水平和质量，更好地完成全市干部教育培训工作，更加充分发挥党校智囊团，思想库作用。