为认真贯彻习近平总书记关于培养选拔好干部的要求，鲜明“重品行、重实干、重公认”用人导向，落实全省组织工作会议精神，根据《关于面向全社会公开遴选优秀人才建设高素质干部队伍的意见》规定，2013年四川省面向全社会公开遴选一批优秀干部和人才。10月17日，四川省面向全社会公开遴选优秀干部和人才结构化面试在我校顺利举行。

　　2013年至2018年，全省计划分期递进培养优秀年轻干部人才 6.2万名。2013年度全省计划培养12200名，其中省一级遴选市(厅)级培养对象200名，市(州)一级遴选县(处)级培养对象2000名左右，县(市、区)一级遴选乡(科)级培养对象、村(社区)主要负责人后备人选10000名左右。

　　本次结构化面试在我校设立两个面试场地，共设有市厅级、党政综合、经济金融、城建规划、社会管理、科教文卫、农业农村等7个面试室，14个候考室，来自全省的370名考生在我校参加面试。常务副校长刘毅、副校长李新分别担任面试考官。