9月22日至24日，由中组部与福建省委组织部共同组织的全国第23期面试考官业务培训班在福州成功举办。来自全国各省（区、市）及新疆建设兵团党政部门、高等院校、大型企业领导干部共70余人参加了培训。四川省委党校行政学院副校（院）长裴泽庆参加培训，并圆满完成学习培训任务，顺利结业。培训期间，裴泽庆围绕“四个全面”战略布局和习近平总书记提出的好干部标准对领导干部素质的新要求，就“如何完善干部考核评价工作”和“如何改进面试工作方法”等问题，与全国面试考官进行了深入交流研讨。

本次培训采取专题讲座、模拟演练、分组研讨等形式，深入开展了领导干部考核评价业务学习研讨。培训分为5个专题：（1）中央党校党建部副教授张弛讲授了“̒四个全面̓战略布局对领导干部能力素质的新要求”；（2）全国政协委员、中国人事科学研究院原院长吴江对“职位分析务实和领导胜任力模型”进行了生动讲解；（3）北京双高人才发展中心主任袁方结合生动实例，为学员们深入浅出地介绍了“面试试题命审题规范和评判方法”；（4）中组部领导干部考试与测评中心四处处长王均以某省公选副厅级领导干部的无领导小组讨论测评录像为案例，与学员们分享探讨了“小组讨论测评及考官评判技巧”；（5）中组部领导干部考试与测评中心三处调研员、副处长孙同立分享了“党政领导干部经历业绩评价”课程。

培训学员表示，通过此次培训，进一步交流了新形势下领导干部测试测评工作业务，开阔了眼界，提升了业务能力，为更好地做好领导干部选拔任用和考核评价工作提供了保证。