为深入贯彻落实全国、全省党校工作会议精神，着力加强师资队伍建设，按照校院名师工程建设“一个意见五个办法”有关精神，今年11月，经校院委研究同意，成都市委组织部、泸州市委组织部和广安市委组织部批准，分别选派了法学教研部副主任胡业勋挂任青羊区政法委副书记、决策咨询部副主任贾舒挂任成华区政研室副主任、区域经济教研部教师刘航博士挂任泸州市委党校校长助理、社会和文化教研部教师张慧芳博士挂任广安市行政学院院长助理。截止11月底，4名挂职青年教师已全部奔赴各挂职单位开始了一年的挂职工作。

 此次选派优秀青年教师到地方挂职，既是校院名师工程建设“一个意见五个办法”文件出台后首次集中选派，也是首次将成都市和市州党校行政学院作为校院优秀青年教师的挂职锻炼单位。校院高度重视此次青年教师挂职锻炼工作，在人员甄选、挂任部门和职务、后勤保障、管理考核等方面都经过了慎重研究，常务副校院长李新专门与成都市有关领导沟通协调，组织人事处也多次与成都市委组织部和泸州、广安市委党校就挂职干部工作岗位、职务安排等进行衔接，并得到了三个市委组织部大力支持。在选派对象上，校院委主要从38岁以下副高级专业技术职称的骨干教师和青年博士中，选派政治素质硬、职业品德好、业务能力强的教研人员。4名青年教师到各地挂职前，组织人事处一对一与各挂职干部开展谈心，校院委也专门召开了集体谈话会，要求挂职锻炼教师要把校院安排的挂职锻炼作为自身加强学习、深入基层、主动实践的机会，做到全身心投入，全方位学习，全过程参与，深入实践接地气，边挂职、边学习、边调研、边授课，切实提升自身素质和教学科研水平。在管理上，除全部减免挂职期间的教学工作量和给予生活、交通补助外，也要求挂职青年教师带着课题挂职，带着问题调研，带着成果回校，要积极把挂职锻炼的成果转化为干部教育培训的教学资源，挂职锻炼结束时要完成一篇以上有较高质量的专题调研报告，把在基层积累的丰富素材充实到教学科研工作中去。

 长期以来，校院都高度重视青年教师队伍建设。在去年全省党校工作会议召开后，校院又把青年教师培养作为名师工作建设中的重中之重，为切实解决教学中理论水平高、实践能力低、纸上谈兵、“空对空”等理论与实际脱节的问题，校院委还加强了青年教师参加挂职锻炼的制度建设，并在今年制定出台的《青年教师培养计划实施办法（试行）》中，对来校院工作未满5年的中级及以下教研岗位专业技术人员制定了到基层挂职的培养模块，并明确青年教师无挂职锻炼培养经历，原则上不得申报高一层级专业技术职务，真正从制度上加以保障。此举措也得到了绝大多数教研部和教师的支持，并纷纷表示，开展基层挂职锻炼，让优秀青年教师从课堂理论走到具体实践中，到基层接地气，是切实解决好理论与实际脱节的“两张皮”问题的有效办法，对丰富青年教师基层实践，增强教学的针对性和实效性，提高教学质量和科研水平有较大的帮助。

 今年以来，大多数青年教师积极响应校院委号召、主动接受组织挑选、积极申请参加挂职锻炼，截止目前，校院共有6名教研人员在基层参加挂职锻炼。近期校院还将出台《校院教职工进修访学挂职锻炼管理有关规定》，进一步明确挂职干部的职责任务，切实做到严格规范管理，并强化支持与保障措施。