5月14日晚,党政综合班全体学员在班委会组织下开展学习习近平总书记系列讲话、党的十八届三中全会和省委十届三次、四次全会精神心得交流讨论。
一周来,学员们认真观看东明书记在“学习贯彻习近平总书记系列讲话、党的十八届三中全会和省委十届三次、四次全会精神读书班”上的讲话录像,重点学习习近平总书记系列重要讲话精神,听取有关专家学者关于社会体制改革、政治体制改革、文化体制改革的专题辅导讲座。大家对十八届三中全会以及省委十届三次、四次全会提出的许多新思想、新观点、新论断有了更加全面、系统、深入的认识。学员们感觉通过这种学习进一步认清了形势,开阔视野、梳理思路,充实了信息储备量,对深化改革增强了责任感和紧迫性,产生了高度思想共鸣,取得了良好的学习效果。
大家在讨论中都谈到,学习中国特色社会主义理论体系、进一步提高对深化改革正确认识,就是要以习近平总书记系列重要讲话精神、《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《中共四川省委关于贯彻落实党的十八大三中全会精神全面深化改革的决定》、《王东明同志在省委十届四次例会上的讲话》等为重点,打牢理论基础,认清当前改革形势,加强党性修养,坚守共产党人的理想信念,增强深化改革的自觉性和坚定性。作为四川的青年干部更是要牢固把握王东明书记的“六个基本判断”的精神内涵,勇挑重担、攻坚破难,在全面深化改革中走在前列。
人力资源和社会保障厅副厅长刘光远 通过这几天的学习培训,自己对创造性做好本职工作有了新的认识和把握。学习习近平总书记系列重要讲话精神、十八届三中全会精神、省委十届三次、四次全会精神,关键要深入把握精神实质,坚定不移地在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致,坚定不移地贯彻省委决策部署,做到融会贯通,举一反三,落实到自己的实际工作中。要做到在学习中不断深入自己,在改革中开拓创新,在工作中锐意进取,在生活中严于律己。
宜宾市委常委虞平 青年干部走在全面深化改革的前列既要有想法又要有办法,要坚持在能力提升中找办法、要坚持深入群众找办法、要坚持他山之石找办法。青年干部走在全面深化改革的前列要有拼劲更要有韧劲,要有不达目的誓不罢休的人生追求,要有功成不必在我的思想境界,要有立足当前着眼长远的战略思维。青年干部走在全面深化改革的前列要有活力更要有定力,要有坚定的理想信念,必须坚守法律法规底线,必须严格自我约束。
凉山州政府副州长杨卉 一要认识全面深化改革是时代要求,是民心所向,是历史延续;二要全面深化改革,领会实质是基础,解放思想是起点,党的领导是保证,真抓实干是关键;三是全面深化改革重要的是从我做起,知行合一。
攀枝花市质监局局长 党组书记陈力 贯彻习近平总书记、党中央和省委关于全面深化改革精神,重点要做到“五个坚持”:一要坚持对立统一,遵循生产力决定生产关系、经济基础决定上层建筑的基本规律,坚定不移地全面深化改革;二要坚持实事求是,立足社会主义初级阶段的基本省情,把摸着石头过河与加强制度设计有机结合起来;三要坚持总体效益,正确处理追求效率与注重公平的基本关系,使广大人民群众在改革中得到实惠;四要坚持群众路线,强化人民群众是历史创造者的基本观点,依靠人民群众推动改革。
西充县政府县长任明 充分感受到加强作风建设的紧迫性、艰巨性、长期性。围绕“两个百年目标”的实现,必须以作风建设为抓手,以高度的政治自觉,积极投身群众路线教育实践活动,抓好发现问题、查摆问题这个关键环节,以问题为导向,深刻反思,深度剖析,触及灵魂,撰写好对照检查材料,按照堂堂正正做人、老老实实干事、清清白白为官的要求,接受组织的考验和群众的评判。围绕“完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化”的总目标和中央、省委全面深化改革各项部署,自觉担负起历史赋予的责任,主动投入这一事关党、国家和民族未来的伟大事业。一是要做改革的坚定支持者,不做既得利益的维护者;二是要做践行改革的急先锋,不做墨守成规、固步自封的保守派;三是要做与时俱进、勇于担当、清正廉洁的领导干部,不做自甘平庸、碌碌无为的太平官;四是要多做推动地方经济社会全面协调持续发展的实事好事;不做沽名钓誉、好大喜功的虚事假事。以深入推进全面深化改革促进县域经济发展。以改革为动力,以作风建设为保障,以加快转变政府职能为契机,以生态发展为底线,以全域规划为引领,统筹城镇化、城乡一体化、新农村建设;以县域比较优势为支撑,大力发展现代农业、特色农业、观光农业;要以民生改善为目标,推进产业聚集、户籍改革、社会保障、社区建设。
渠县政府县长苟小莉 深化改革的难点还在基层。主要存在“三不”现象。一是不想改,二是不敢改,三是不会改。对此,需要做到“三个必须”:一是必须要有主动改革的决心;二是必须要有敢于改革的魄力;三是必须要有善于改革的方法。加快发展仍是我们当前的第一要务。结合渠县实际来看,主要应做好三点:一是抢抓机遇谋好局。二是解放思想聚好力。三是创新方法干好事。反腐败与抓发展同等重要。应特别注重三个问题。一是要注重干部作风的反复性。二是要注重制度建设的根本性。三是要注重制度执行的强制性。